[매일일보 나기호 기자] 경기 침체가 지속되면서 올 상반기 국내 주요 대기업들의 대졸 정규 신입직 채용 전망도 밝지 않다.
21일 취업포털 잡코리아가 국내 매출액 상위 500대 기업 중 조사에 응한 312개사를 대상으로 ‘상반기 4년대졸 정규 신입직 채용계획’ 설문조사를 실시한 결과, 대졸 신규 공채를 진행하는 기업은 34.3%(107개사)로 10개사 중 3개사 정도에 그쳤다. 반면 44.6%(139개사)의 기업은 올 상반기 대졸 정규 신입직 채용 자체가 없는 것으로 나타났다.
또한 아직까지 채용진행 여부를 결정하지 못한 기업도 21.2%(66개사)나 돼 올 상반기 신입직 대졸 정규 공채 시장이 불투명할 것으로 전망된다.
업종별로 보면 △전기전자업이 조사 기업 중 68.8%가 ‘올 상반기 대졸 공채 계획이 있다’고 응답해 채용을 진행하는 기업들의 비율이 가장 높았다. 다음으로 △자동차(53.8%) △식음료·외식업(45.8%) 등으로 이어졌다.
최근 경영난에 따른 구조조정 한파가 불고 있는 ‘조선중공업’은 조사에 응한 기업 중 1곳 만이 신입공채를 진행한다고 밝혔다. 이밖에 기계철강업, IT정보통신업도 상반기 신규 공채를 진행하지 않는 기업들의 비율이 상대적으로 높았다.
특히 올 상반기 대졸 정규 신입채용을 진행하는 107개 기업들의 채용인원은 총 8465명으로 한 기업 당 평균적으로 79명 정도의 신규 인력을 충원할 것으로 보인다. 이는 지난 상반기 신규 채용 규모 총 9286명 보다 8.8% 감소한 수준이다.
업종별 채용규모는 지난해 대비 대졸 공채 규모가 전반적으로 줄어들 전망이다.
지난해 수주 급감에 따른 일감 부족으로 인한 수출 감소와 대규모 구조조정이 일고 있는 △기계·철강업(-48.9%)과 △조선·중공업(-46.7%)의 경우 전년 동기간 대비 채용규모가 절반 가까이 줄어들 것으로 보인다. 또 경제성장세 둔화 및 부동산 경기 하락 등의 영향으로 △금융업(-31.6%)과 △건설업(30.3%)도 전년 동기간 대비 채용 규모가 감소할 것으로 전망됐다.
한편 이번 조사된 기업들 중 상반기 대졸 정규 신입직 인력 채용 규모가 가장 많을 것으로 예상되는 분야는 △자동차업으로 총 4297명의 신규 채용이 진행될 것으로 조사됐다. 이어 △서비스업(1530명) △석유·화학·에너지업(581명) △유통·물류업(500명) △식음료·외식업(417명) △금융업(295명) 등의 순으로 집계됐다.
상반기 공채 시기는 ‘3월’(27.1%), ‘2월’(20.6%), ‘4월’(14.0%) 등의 순이었다.
이재학 잡코리아 좋은일 연구소 실장은 “대부분 주요 기업들이 상반기 채용계획을 보수적으로 잡거나 일부 기업들은 상시공채 방식을 통해 신규인력을 충원하는 경우도 있다”면서 “취업준비생들은 취업포털 등에서 서비스하고 있는 신입공채 캘린더 등을 활용해서 미리 입사지원 기업의 공채 일정과 채용 프로세스를 파악하고 준비하는 것이 유리하다”고 설명했다.
