건설업 취업자 0.2% 증가 그쳐…비정규직 늘린 건설사 고심
[매일일보 이아량 기자] 국토교통부가 현 정부의 일자리 창출 추진에 힘입어 관련 로드맵을 제시했지만 건설업계의 일자리 실정은 기대에서 한참 벗어나 있는 모습이다.
국토부는 지난달 열린 대통령 직속 일자리위원회 제6차 회의에서 ‘일자리 로드맵’을 통해 오는 2022년까지 창업 공간 4700곳, 양질의 일자리 9만6000개를 창출한다는 목표를 내놨다.
이는 지난해 11월 정부 합동으로 내놓은 ‘일자리 5년 로드맵’과 지난 3월 ‘청년 일자리 대책’의 후속 조치다.
국토부는 “지역 성장거점 육성을 위한 프로젝트로 1만400여개의 일자리를 창출하고 4000명의 항공정비인력도 양성할 계획”이라며 “산하기관들 역시 1만3300명의 신규 채용과 함께 시간선택제 등 ‘일자리 나누기’를 통해 2400개의 새 일자리를 창출할 것”이라고 밝혔다.
하지만 전체 일자리시장을 견인해왔던 건설업의 취업자 증가율이 올해 들어 대폭 줄어들면서 현 정부의 일자리 창출 목표를 무색하게 하고 있다.
또한 국토부의 로드맵에 제시된 계획은 다수가 창업 위주의 일자리라 건설업에 실질적인 도움이 되지 않을 것이란 지적이 나온다.
통계청의 ‘5월 고용동향’에 따르면 지난해 1∼5월 월평균 취업자가 14만8000명이 늘면서 일자리 시장의 성장을 견인한 건설업은 올해 같은 기간 취업자가 월평균 4만9000명 증가하는 데 그친 것으로 나타났다.
건설업뿐만 아니라 부동산업에서도 취업자 증가폭 하락이 뚜렷했다. 지난해 건설업 취업자는 203만1000명 증가해 전년보다 9% 증가한 반면 올해 취업자는 전년보다 0.2% 증가하는데 그쳤다.
부동산업 취업자의 경우 지난해 542만명 증가했지만 올해는 증가 수가 523명에 불과해 일자리 증가폭 변동치가 3.6% 감소했다.
아울러 정부가 국내 사회간접자본(SOC) 예산을 줄이는 방안이 유력시되면서 그에 따른 일자리 감소가 불가피할 전망이다.
건설산업연구원이 발표한 ‘인프라 투자의 지역 경제 파급효과 분석’ 보고서에 따르면 2018년도 SOC 예산이 전년에 비해 14% 감소함에 따라 전국 일자리 수는 4만3000여개 감소할 것으로 추산됐다.
지난 몇 년간의 국내 주택 시장 호황에 따라 비정규직 인력을 늘린 대부분의 건설사들은 향후 주택시장 침체기에 들어설 경우 인력 감축의 압박이 더해질 것으로 전망된다.
업계 관계자는 “SOC 예산 축소로 인해 건설업계의 일자리 감소가 불가피할 것으로 예상돼 그에 따른 대책도 뒷받침돼야 한다”며 “창업지원, 직업훈련, 고용보험 등 양질의 일자리 정책에 대해서도 고용노동부, 중소벤처기업부 등 타 기관과의 협력이 필요하다”고 전했다.
